FLESZ - Czwarta fala COVID-19 w natarciu
Radni Mszany Dolnej podjęli decyzję o drastycznej obniżce pensji burmistrz Anny Pękały. Miała zarabiać o ponad połowę mniej niż wcześniej. Obniżenie wynagrodzenia zgodnie z podanym w projekcie uchwały uzasadnieniem wynika z licznych zastrzeżeń, jakie wobec pracy obecnej burmistrz ma grupa radnych. Zarzucają jej między innymi, że nieskutecznie ubiega się o środki unijne na inwestycje, lekceważy radnych (nie uzyskała też wotum zaufania) oraz nie bierze udziału w ważnych uroczystościach, co wpływa negatywnie na wizerunek miasta. Czarę goryczy przelało w ich opinii powołanie 1 października przez Pękałę swojego zastępcy, które "poznali' dopiero na sesji.
- Rozczarował nas całkowity brak porozumienia i konsultacji z radą miejską w zakresie utworzenia nowego stanowiska w urzędzie miasta. Uważamy, że takie stanowisko obciąża zbytnio budżet i nie jest potrzebne w tak małej miejscowości. Zdaniem większości z nas burmistrz jest w stanie samodzielnie zająć się problemami, jak to czynili poprzednicy - uzasadnia przewodniczący rady miasta Janusz Matoga.
Projekt uchwały, którego konsekwencją jest obniżenie pensji burmistrz Mszany Dolnej poparło siedmiu radnych. Dwóch było przeciw, a cztery osoby wstrzymały się od głosu. Z decyzją, która została podjęta nie zgadza się powołany przez burmistrz nowy zastępca Michał Grzeszczuk.
- Wyraźnie wybrzmiało, że sytuacja związana jest z zatrudnieniem mnie w urzędzie miasta. Po części czuję się więc winien z tych kłopotów, które spotykają panią burmistrz. Jestem jej jednak bardzo wdzięczny za szanse pracy dla tego miasta, którą od niej otrzymałem - mówił podczas sesji rady miasta Grzeszczuk.
Dodał też, że nie rozumie decyzji radnych.
Mimo to ostatecznie podjęto decyzję, że Anna Pękała otrzyma wynagrodzenie w kwocie: 3400 zł wynagrodzenia zasadniczego, dodatek funkcyjny w wysokości 200 zł, dodatek specjalny w wysokości 720 zł i dodatek za wysługę lat w kwocie 680 zł. Łącznie z racji pełnienia swojej funkcji otrzymywać będzie pensję w wysokości 5 tys. złotych podczas, gdy wcześniej jej pensja wynosiła 10 180 złotych.
Decyzja została podjęta zgodnie z prawem na mocy rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 15 maja 2018 roku w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych.
- Burmistrz miasta, jest pracownikiem samorządowym, zatrudnionym na podstawie wyborów na mocy ustawy o samorządzie gminnym. Ustalenie wynagrodzenia burmistrza należy do wyłącznej właściwości rady gminy, przy czym warunki wynagrodzenia określane są z uwzględnieniem stawek minimalnych i maksymalnych dla poszczególnych składników wynagrodzenia określonych w rozporządzeniu Rady Ministrów - uzasadnia przewodniczący rady miasta.
Zgodnie z tym rada gminy ma zatem kompetencje do obniżenia wynagrodzenia dla burmistrza i nie wymaga to jego zgody.
Burmistrz Anna Pękała w rozmowie z nami nie chciała komentować decyzji radnych o obniżeniu jej pensji.
- Pozostawię to bez komentarza - mówi.
Okazało się jednak, że do tak drastycznej obniżki nie dojdzie. Z czego to wynika? Według wyliczeń dotychczasowa pensja wynosiła 10 180 zł brutto i miała zostać obniżona do kwoty 5 tys. zł brutto, co daje około 3,6 tys. zł „na rękę”. Nowelizacja przepisów ustawy o wynagrodzeniach osób zajmujących kierownicze stanowiska państwowe wchodzi w życie 1 listopada. Zakłada ona, że maksymalne miesięczne wynagrodzenie m.in. wójtów, burmistrzów i prezydentów miast nie może przekroczyć 11,2-krotności kwoty bazowej określonej w ustawie budżetowej. To ponad 20 tys. zł brutto. Co więcej, ustawa mówi również o tym, że minimalne wynagrodzenie ustanawiane przez radnych nie może być niższe niż 80% sumy maksymalnych stawek trzech składników wynagrodzenia.
Na wynagrodzenie burmistrza składają się: wynagrodzenie zasadnicze w maksymalnej wysokości 4700 zł, dodatek funkcyjny, którego górna granica to 1900 zł oraz dodatek specjalny, który może wynieść maksymalnie 40% łącznej kwoty wynagrodzenia zasadniczego i dodatku funkcyjnego. Razem daje to kwotę 9240 zł, z której 80% stanowi 7392 zł brutto w skali miesiąca.
W konsekwencji podjęta przez Radę Miejską w Mszanie Dolnej uchwała „obniżkowa” skutkować będzie wyłącznie obniżeniem wynagrodzenia do limitu określonego ustawą, nie zaś do kwot określonych w uchwale. Obniżka przegłosowana przez radnych miała wejść w życie w lutym 2022 roku.
- Klimatyczne i magiczne chaty w górach blisko Nowego Sącza
- Mistrzowie parkowania w akcji, czyli Sądeckie Święte Krowy
- Heron w Siennej robi furorę. To bardzo modne miejsce wśród Instagramerów
- HIT czy KIT? 10 kontrowersyjnych sposobów na upiększenie Nowego Sącza
- Zjazd absolwentów WSB-NLU. Kilkaset osób bawi się na 30-leciu uczelni
Pobierz
Jak korzyshttps://nowysacz.naszemiasto.pl/panel/material/edycja/8285558.htmltać z aplikacji, by otrzymywać informacje z miasta i powiatu? To proste!
Po wejściu w aplikację w prawym górnym rogu w menu wybierz swoje miasto.
Aplikacja jest bezpłatna i nie wymaga logowania. Oprócz standardowych kategorii, z powodu panującej epidemii, wprowadziliśmy zakładkę "koronawirus", w której znajdziesz wszystkie aktualne informacje związane z epidemią.
Dołącz do nas na Facebooku!
Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!
Kontakt z redakcją
Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?